Objetivo del curso
El principal objetivo del Curso es formar profesionales que puedan
llevar la gestión de fincas, administrando su presupuesto
y controlando sus ingresos y gastos: aplicando la normativa legal
en todos los aspectos que le afectan, desde las normas de Seguridad
al cobro de cantidades a morosos.
La duración del Curso es de unas 20 a 25
semanas, con una media de dedicación de 6 horas semanales.
Un método práctico
Este Curso proporciona los conocimientos teóricos y prácticos
suficientes para poder desarrollar el trabajo a la perfección.
Los campos del Derecho que irá viendo el alumno, abarcan
todos los aspectos jurídicos referentes a los bienes inmuebles.
Los temas de Economía, Contabilidad, Matemáticas
comerciales y financieras... completarán su preparación
y le capacitarán para la gestión y el asesoramiento.
Las lecciones han sido desarrolladas de forma clara, por lo que
no es necesario poseer conocimientos previos de la materia.
Para gestionar cualquier tipo de fincas
Sabrás:
Cómo rentabilizar las fincas en beneficio de la propiedad,
con criterios profesionales y teniendo siempre en cuenta la Legislación
vigente.
Cómo mantener su correcta conservación y adecuación
a las normas de seguridad, higiene y funcionamiento, en interés
de sus habitantes.
Cómo asesorar sobre diferentes temas de interés para
los propietarios: obligaciones con la Hacienda Pública, la
contratación de los servicios de rehabilitación de
inmuebles, gestión económica de los presupuestos de
la comunidad...
Contenido temático
Diferentes tipos de impuestos. Las infracciones tributarias...
Economía general y de la empresa: producción, beneficios,
nociones básicas de Estadística para la empresa inmobiliaria...
La Ley de arrendamientos urbanos y rústicos. El Derecho de
propiedad...
Contabilidad General: proceso y planificación contable, Contabilidad
presupuestaria...
Matemáticas comerciales y financieras necesarias en la profesión:
cálculos aritméticos, operaciones de carácter
bancario y mercantil, préstamos, intereses, amortizaciones...
Gestión de personal... | 
